ماذا تقول في المقابلة الشخصية؟
وفي الغالب تكون الأسئلة الأكثر تداولاً في المقابلات الشخصية هي بعض الأسئلة الأساسية والعامة الموجودة في كل الوظائف، وإذا قبلت في الوظيفة يمكن أن تحضر لك مقابلة ثانية للسؤال عن مهام الوظيفة وماذا تعرف عنها، وذلك لاختبار بشكل فني أكثر لمعرفة إذا كنت جديراً بالوظيفة أم لا.
ما الغرض من المقابله؟
تعتبر المقابلة من أهم طرق جمع المعلومات والبيانات وأكثرها صدقاً، حيث يستطيع الباحث التعرف على مشاعر وانفعالات المقابل، وكذلك اتجاهاته وميوله، وهذا مالا يستطيع الوصول إليه إلا من خلال المقابلة.
كيف يتم اجتياز المقابلة الشخصية؟
عند الدخول إلى قاعة المقابلة الشخصية يفضل إلقاء التحية بهدوء وثقة على القائمين بالمقابلة، تصحبها الابتسامة، والتواصل البصري في أثناء الإجابة عن الأسئلة وترتيب الأفكار والإجابة بطلاقة، وتجنب التأتأة وبعض الحركات اللاإرادية مثل تحريك الساقين واليدين التي تعطي انطباعًا بالتوتر وعدم الثقة بالنفس.
ماذا يسأل في المقابلة الشخصية؟
لماذا تريد العمل في هذه الوظيفة؟ أو لماذا يجب علينا اختيارك أنت بالذات لهذه الوظيفة؟ من أهم الأسئلة التي قد تكون إجابتها بشكل جيد مفتاحًا لحصولك على الوظيفة، والأمر يتطلب أن تكون قد تقصيت عن الشركة جيدًا وربطت بين أبرز نقاط قوتك والمهام التي تتطلبها الوظيفة المرتقبة.